开服装店创业的七个步骤

开服装店创业的七个步骤

创业开家服装店一般包含哪些内容呢?相信在一般人眼里,都有个定义吧!定位、选址、装修、招聘人员、试业、开业,总共的这些步骤,应该在你的内心里有个大概的认知。只要你是一个读过书的人,初中毕业就可以了,就可以理解将要讲的内容。

从这些的经历中,我们找出了规律。这些规律可以让你规避风险,会让你成功率上升,效率提升,成本下降。只要你是租店面来开服装店创业的,拥有一个固定场所打开门来开服装店的都算,开诊所也一样。网上的不算。网上的经营方式目前我们不是很熟。没有实战的经验,就不讲了!今天我就把开服装店的标准流程分享给大家,也许你开服装店的时候没有遵循这个流程,一样创业成功了,那么你是否算过,你少赚了多少?多投资了多少资金?走了多少弯路,做了多少不该做的工作?

服装店创业
服装店创业

开服装店创业一共有八个步骤:

定位、市调、选址、宣传(广告或营销)、装修、招人、试业、开业。
一个月就可以完成整个过程。开过店的朋友,或者正在开服装店的朋友,看这篇文章,应该是最有感觉的!因为错过,才会懂得。我来给大家介绍一下这几个步骤。

第一,开服装店的定位
定位决定了地位,你必须先确定你的市场,你的产品,你的目标消费者是谁?他们的消费习惯是什么?他们的消费水平是什么样?他们的共性是什么?

第二,开服装店的市调
市场调查是用来验证你的定位是否正确?你要调查,你的竞争对手是哪些?他们怎么做的?他们的优势是什么?劣势是什么?你拿什么和他们竞争?消费者为什么选择你?

第三,开服装店的选址。选址 必须符合三个标准。
第一个,目标人群最容易到达的地方;
第二个,目标人群最方便到达的地方;
第三个,目标人群最喜欢去的地方;

第四,开服装店的宣传营销。
决定开服装店成败的是人,客人的数量。不是你的装修、不是你的员工,更不是你的技术。所以说选完址的第一步是要去做营销宣传的。让你的信息通过宣传的手段,快速传播出去。广而告之所有的人。

第五,开服装店的装修。
要注意的是和定位是否想匹配。装修可以从五个方面下功夫。风格,档次,元素,设计,使用年限!装修材料不宜太过高档,最好是能维持3-5年,一个店面的兴衰在消费者眼中,是看你的装修的频率来决定的!装修费用大体只有三种:材料费,人工费、设计费。除了设计费不能省,材料费和人工费都可以下功夫省钱,设计费一定得花,一个店的装修花多少钱,都是由设计来决定的,所以相对来说设计是最重要的!

第六,开服装店的招人。
做生意都很想省钱?做生意控制成本是不是很重要?做生意怎么来控制成本,如何把成本压到最低?我们找人都是讲熟手和生手。一个熟手相当于两个生手,可能性大不大?一般情况下,一个生手跟熟手的工资差异大还是差异小?在现实中差异小。一个熟手的效率比两三个生手,有的情况十个都有可能,那么待遇跟他的付出不成正比。在招人的过程中,尽量要招熟手,哪怕多花钱也是值得的,熟手帮你赚钱,生手虽然便宜,但是只会降低客户的消费体验,只能帮你花钱,等你把他培养成了熟手,不知道让你损失了多少,却拍拍屁股走人了!
还有一点就是,如果服装店里只需要5个人就能够用的情况下,一定要招8个人以上,因为刚开业的店子一般需要一个磨合期,顾客因为好奇而来的也比较多,必须做好顾客消费体验,到了后期运营正常了,可以砍掉不满意的,留下最适合的员工!

第七,开服装店的试业。
开服装店会去试业的人,基本上是一半一半。今天从湖南衡阳来的这两个朋友,也碰到这个问题。我们聊了试业,我问他你开服装店试不试业?他说我从来不试业。我问他为什么不试业,他说没有必要试业。凡是认为不需要试业的,你根本不知道试业是干什么用的。 试业的第一个理由,它是你做错事的借口。你试业的时候证明一件事情,就是你根本做这件事还不熟练。不熟练的结果是什么,就是你肯定要做错事。做错事以后客户有一个不好的体验。为了把这个体验消除掉,给自己找一个试业的借口。所以你可以给客人解释说:“不好意思我们在试业,给您带来不方便呢,一定在开业之前把它纠正过来。这是试业的第一个理由,就是借口。服装店试业的第二个理由是测试。你试业之前所设计的一切,你这个安排是否符合现实的需求呢?往往都不是真实的。服装店试业就是为了测试跟优化。纠正你做错的地方。所以服装店试业的目标是标准化。

分享这篇文章

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注


error: Content is protected !!